Comment attirer (et retenir !) plus de candidats en ESN ?

🎙️ BoondManager était aux côtés de son client Shodo pour un live LinkedIn exceptionnel animé par nos partenaires de Skeelz

👉 Comment 𝗮𝘁𝘁𝗶𝗿𝗲𝗿 (et 𝗿𝗲𝘁𝗲𝗻𝗶𝗿 !) 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗱𝗲 𝗰𝗮𝗻𝗱𝗶𝗱𝗮𝘁𝘀 en ESN ?

Featuring la crème de la crème :

• Jonathan Salmona, CEO de Shodo
• Ludivine Santos, Senior Talent Partner de Skeelz
• Guillaume Serkissian, Growth Marketer de Skeelz
• Jean-Florian Chevalier, Head of People & Talent de BoondManager

𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗹𝗲𝘀 𝗥𝗛 et 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗲𝗻 𝗘𝗦𝗡 : cet évènement est fait pour vous !

Au programme :

• Nos stratégies pour 𝘀𝗲 𝗱𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗾𝘂𝗲𝗿 dans cet environnement hautement compétitif avec des 𝗲𝘅𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝘀 𝗖𝗢𝗡𝗖𝗥𝗘𝗧𝗦 à l'appui.
• La "Secret sauce" pour 𝗮𝘁𝘁𝗶𝗿𝗲𝗿 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗱𝗲 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝘀, y compris sur des postes difficiles à pourvoir !
• Nos clés pour assurer la 𝗳𝗶𝗱𝗲́𝗹𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻, l'𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 et le 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗶𝗻𝘂 de vos équipes.

Pour aller plus loin :

• Retrouvez notre dossier Attirer et retenir vos talents en développant votre marque employeur RH

• Le compte rendu de notre table ronde sur la fidélisation des consultants

• Le livre blanc pour créer un sentiment d'appartenance en ESN

https://www.youtube.com/live/3Nioq2mh_jA

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