Réussir l’onboarding des employés en 100% télétravail

Réussir son onboarding en remote ? Mission impossible ? Pas pour Boond…

✅ Comment intégrer les nouveaux dans la culture d’entreprise ?
✅ Quelle formation mettre en place pour prendre en main les outils, et les coutumes ?
✅ Est-ce qu’il faut parrainer les nouveaux arrivants ?

🎙️ Xavier COIFFARD, de Génération Remote a eu le plaisir de recevoir Thomas « Panda » Simon pour un partage d’expérience riche et instructif.

Dans l’épisode 44 de Génération Remote vous découvrirez comment BoondManager a su évoluer et s’adapter pour faire de l’onboarding à distance un succès.

💡 Et surtout, comment vous pourriez vous inspirez de ces pratiques dans votre propre organisation.

Les points abordés dans cet épisode :
👋 L’importance d’un onboarding réfléchi en remote
🌐 Intégration en deux temps: culturelle et technique
🤝 Le rôle du parrain
📘 L’importance de la documentation
🎮 L’apprentissage ludique pour éviter les situations d’échecs
📈 Un période d’essai avec des objectifs clairs et mesurables

💼 Vous avez des stratégies d’onboarding à partager ou des questions sur le sujet ? Rejoignez nous dans les commentaires !